Weer naar kantoor? Volg deze 10 tips om succesvol met het nieuwe hybride werkmodel om te gaan. […]
Categorie: Uncategorized
Kantoren zijn niet goed in het herkennen van signalen van een slechte werkcultuur
Kantoren moeten signalen van een slechte werkcultuur erkennen en inzicht in werknemers prioriteren. […]
Lees verder… from Kantoren zijn niet goed in het herkennen van signalen van een slechte werkcultuur
Zoveel kost het vertrek van een advocaat-medewerker
Het vertrek van een advocaat-medewerker is kostbaar: verloren inkomsten, wervingskosten en impact op de werklast. […]
Lees verder… from Zoveel kost het vertrek van een advocaat-medewerker
De eerste stap om de werkcultuur bij advocatenkantoren te verbeteren
Begin met een quickscan om de werkcultuur te verbeteren, uitdagingen te identificeren en een praktisch plan te maken. […]
Lees verder… from De eerste stap om de werkcultuur bij advocatenkantoren te verbeteren
6 schokkende conclusies over de werkcultuur bij advocatenkantoren
De werkcultuur bij advocatenkantoren toont een slechte work-life balans, beperkte samenwerking en hoge uitstroom. […]
Lees verder… from 6 schokkende conclusies over de werkcultuur bij advocatenkantoren
Hoe motivatieverlies te voorkomen!
Voorkom motivatieverlies door tijdige feedback te geven en collega’s op de hoogte te houden van hun bijdrage. […]
4 goede voornemens voor je team!
Teamvoornemens: slechte gewoonten afleren, samenwerking verbeteren, inzichten opdoen en innoveren. […]
Zwijgende collega’s zijn het gevolg van een onveilige cultuur
Zwijgende collega’s zijn het gevolg van een onveilige cultuur waarin angst het delen van ideeën belemmert. […]
Lees verder… from Zwijgende collega’s zijn het gevolg van een onveilige cultuur